霍山县城东幼儿园2025年上半年工作总结及下半年工作计划（执行情况）

    2025年春学期，在深入贯彻中央八项规定精神学习教育的浓厚氛围中，在县委教育工委和衡山镇城关中心学校的正确领导下，城东幼儿园坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，紧紧围绕落实立德树人根本任务，科学、规范、圆满地完成了各方面工作。现将2025年上半年工作总结及下半年工作计划汇报如下:

    一、2025年上半年工作总结

    1.学校基本情况

    霍山县城东幼儿园位于衡山镇花园北路和东外大街交叉口，环境优美、生态自然，是孩子们探索自然、欢乐嬉戏、挑战创新、快乐生活的乐园。六安市特一类幼儿园，是教育部“全国第一批足球特色幼儿园”，六安市“安吉游戏试点园”，安徽省“语言文字规范化示范幼儿园”，六安市“平安校园”，六安市“优秀教研组”，中国教师研修网指定“幼儿教师培训基地”。本学期成功申报教育部第一批“生态友好幼儿园”项目试点园。

    2.党建工作

    （1）强化党组织建设，发挥战斗堡垒作用。完善党支部工作制度、“三会一课”制度、党员发展制度等，加强党组织规范化建设。定期召开党支部委员会会议，研究解决党建工作中的重大问题；严格按照党员发展程序，做好入党积极分子的培养和党员发展工作，本学期新确定了吕晓欢为发展对象；加强党员队伍管理，加强对党员教师的日常管理和考核，从政治学习、工作业绩、志愿服务等方面对党员进行量化考核，激励党员教师发挥先锋模范作用；开展民主评议党员活动，对表现优秀的党员进行表彰，对存在不足的党员进行批评教育和帮扶指导 。

    （2）加强理论学习，提高政治站位。组织党员教师通过集中学习、专题讲座等形式，深入学习党的二十大报告，深刻领会其精神实质和丰富内涵，把党的二十大精神落实到日常教育教学工作中，努力培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人；关于深入贯彻中央八项规定精神学习教育，我支部每月制定行事历，对照学习查摆问题并及时整改，各党员对照学习查摆个人问题并及时整改，在学习中强调廉洁自律的重要性，通过观看警示教育片、剖析典型案例等方式，加强党风廉政教育，引导党员教师自觉遵守廉洁纪律，坚决抵制各种不正之风，营造风清气正的校园环境 。

    （3）党建领方向，融合促发展。坚持以政治建设为统领，立足“生态东幼 娃娃乐园”办园目标和“播下一生幸福的种子”办园宗旨，创新开展支部特色品牌建设。打造“党徽耀东幼 耕读润童心”党建品牌，将党建工作与教育教学、师资队伍建设、校园文化建设等工作有机融合，同时结合重要节日和纪念日，开展形式多样的主题党日活动。在此过程中，我们将理论学习与社区实践相结合，开展了两次具有代表性的社区联动党建活动。一是开展消防宣传进社区活动，党员教师组成宣讲小队，走进社区为居民普及消防安全知识，通过现场演示消防器材使用方法、讲解火灾逃生技巧等方式，提升居民的消防安全意识；二是联合东大街社区开展植树节活动，党员教师带领幼儿与社区共同参与植树，在劳动实践中深化绿色发展理念，增强环保意识，同时增进园社之间的联系。以党建带团建、耕读特色主题公开课、幼儿古诗文诵读、“二十四节气”耕读实践、种植劳动实践等一系列特色活动提升工作内涵，充分发挥党组织的领导作用和党员教师的先锋模范作用，切实提高党建工作质量。

    3.师德师风工作

    （1）加强师德师风建设，提高教师思想政治站位。采用集中与自主相结合的学习方式，组织全园教师深入学习《中华人民共和国学前教育法》《新时代幼儿园教师职业行为十项准则》《六安市中小学教师师德考核负面清单》《教育强国建设规划纲要2024-2035》《党的二十大精神》《幼儿园教师违反职业道德行为处理办法》《中央八项规定》等师德师风相关的法律法规等。本学期集中学习7次，同时积极开展各类活动强化日常教育浸润，强化思想引领和师德感召。

    （2）组织教师学习先进典型，做好优秀班主任等评选活动，寻找身边的好老师，讲好老师的故事。举办优秀教师师德事迹报告会，表扬先进，树立学习榜样；同时以身边的反面典型案例为素材，加强开展警示教育，规范教师行为，本期推选出杨波、高绪闪、吕晓欢三位优秀教师。

    （3）加强师德师风监督。公开举报投诉电话、设立举报投诉箱、发放满意度调查问卷，签订师德承诺书。定期进行师德考核，并将考核结果纳入年度考核和绩效考核，坚决落实师德一票否决。通过核查，我园教师未出现违反师德行为规范、师风不正、重大违纪违法等突出问题。

    4.安全工作

    （1）加强领导，明确责任，全员参与。严格落实园长为第一责任人的安全管理责任制，工作中突出“全员参与、以防为主”的工作方针。学期初园长、分管园长与各部门人员层层签订安全责任状，幼儿园与家长签订安全协议书，责任落实到人，做到各司其职，各负其责。

    （2）督导检查促提升，安全工作落实处。本学期，我园多次迎接各级各类安全检查。发现问题立即整改，落实各项安全工作措施，提高安全管理水平。        

    （3）拓宽安全教育途径，丰富主题活动形式。结合一月一主题，充分利用每周一的安全主题课程、升旗仪式、社会实践活动、一日活动间隙、每天放学前1分钟、每周五放学前5分钟、节假日前半小时等时机开展安全教育，不断增强幼儿安全意识。

    （4）多途径开展家园共育，保障幼儿健康成长。本学期召开家委会、家长膳食监督会、全园家长会和家长开放日各1次，通过家长开放日、大家访活动、致家长一封信、微信公众号、显示屏、宣传栏、家长群等途径进行广泛宣传教育，加强对家长的防溺水、交通安全、防火防灾、防传染病、防拐骗、交通安全等方面的宣传，提高家长的安全意识，增强家长的责任心，切实担负起对孩子的监护责任。

    （5）定期开展应急演练，做好校舍安全排查。落实消防安全责任制，进行消防安全“三自主两公开一承诺”公示；本学期共开展消防安全专题培训1次，开展防灾演练1次，提高全体师幼应对突发事件的紧急疏散和自救自护能力。定期对园舍及周边、消防设施设备、食堂等进行全面排查并做好记录，发现问题及时报告、整改，排除不安全隐患，防止事故发生，节假日放假前后都要进行一次全面安全隐患排查。

    （6）加强周边环境综合治理，提高基础能力建设。幼儿园施行封闭式管理,严格要求保安人员把好入园安检的第一关；人防物防技防全覆盖,保卫室配备防割手套、催泪瓦斯等八大件有效物防器材；保安加强夜间值班巡查，值班人员定时巡查，认真填写巡查记录；一键式报警装置建设率和视频监控系统与公安联网率“4个100%”建设持续加强；校园围墙、护栏、防冲撞设施等实体防范设施完善,学校安全防护设施加装到位；开展“校园护学岗”专项工作,加强校园周边的综合治理巡查排查，严禁在园门口摆摊、堆放杂物、严禁在幼儿园周围有干扰正常保教工作的活动。

    （7）严格落实“防溺水、防欺凌、心理健康”专项行动工作。本学期不仅积极开展防溺水“1530”安全教育，详细摸排幼儿暑期去向，利用线下家访、防溺水专题家长会、家长开放日、致家长一封信、微信群等方式，向幼儿、家长不间断进行防溺水、防欺凌安全教育和提醒。同时借助暑期大家访契机，对家长及幼儿再次强调夏季防溺水安全及幼儿心理健康的重要性，增强家长的监护意识。

    （8）卫生保健工作抓细、抓实。传染病防控工作抓实抓细，严格晨、午检及因病缺勤缺课追踪；同时做好幼儿近视防控工作，培养幼儿良好的用眼卫生习惯。

    （9）加强食品安全管理，保障饮食健康。完善管理制度，明确责任分工；强化食材管控，从源头保障安全；加强环境管理，保持卫生整洁。建立食堂卫生检查台账，由后勤部门每周进行突击检查，对发现的问题及时整改并跟踪复查；畅通监督渠道，接受多方监督。严格落实日管控、周排查、月调度工作，确保幼儿膳食的营养均衡与食品安全。认真落实陪餐制度，在食堂门口公示食材来源、每日菜谱及工作人员健康证明，在食堂显目位置和园门口张贴省教育厅“码上”监督二维码、设立意见箱接受家长和社会监督。

    5.教育教学工作

    （1）继续教育筑基提升，研修赋能专业成长。

    本学期，我园积极响应教师专业成长号召，精心组织全园40名教师参与多层次、多形式的继续教育，涵盖寒假研修、集中培训及三级培训。通过16名教师的案例研修实践、王璐老师的思维共享实录与吴娟娟园长的专题讲座，为教师们提供了前沿的专业指导与深刻的思想启迪，有效促进了教师专业素养的全面提升。

为深化教师专业成长，我园积极搭建线上线下教研平台，累计开展教研活动20次，涵盖理论学习、专题研讨、案例分享等多种形式。通过每日班级十分钟日教研、每周年级组研讨及每月围绕“幼儿自主游戏中的表达表征”案例的深度探讨，结合信息技术课题研究，不断推进信息技术与幼儿教育的深度融合，期末的班本耕读课程比赛更是彰显了课程实践成果，引领教师科学观察与解读幼儿行为，为幼儿全面发展提供了有力支持。

    （2）保教工作扎实有效，游戏引领全面发展。

    游戏课程相融。坚持以游戏为基本活动，将“一日生活皆课程”的理念贯穿于幼儿教育的每一个环节。通过弹性安排一日活动，充分支持幼儿自主学习，积极依托五大领域体系，融合幼儿游戏中的兴趣点与教育生长点，构建五大课程版块，并不断夯实丰富。

    习惯品质并重。注重培养幼儿良好的行为习惯与学习品质是我园保教工作的重要内容。通过“小小值日生”“全园周五劳动日”等活动，我们有效提高了幼儿的自我服务与自我管理能力，渗透了劳动与德育教育，帮助幼儿树立了自信心与责任感。这些活动不仅促进了幼儿全面发展，也为他们未来的成长奠定了坚实的基础。

强健体质发展。在保证每天两小时户外游戏时间的基础上，我园确保了一小时的户外体育活动时间，以足球为特色，逐步提升幼儿足球技能，促进肌体健康发展。通过丰富的足球游戏与活动，有效提高了幼儿的足球游戏兴趣，推动了体育活动的高质发展，让幼儿在快乐中成长、在运动中强健体魄。

    观摩引领提质。在六安市2025年幼儿园优质课评选暨“安吉游戏”实践经验交流活动中，我园向全市观摩教师全方位展示了自由、开放的游戏环境、生态自然的学习环境，孩子们尽情地探索、创新；六安市教育科学研究院副院长胡晓林深入我园，围绕户外环境创设、室内区域规划及教师专业发展等方面进行指导，推动我园保教质量迈向新台阶。

    （3）课后延时服务工作。为解决家长“接娃难”问题，我园本学期初精心发放了《延时服务致家长一封信》466份，并实行动态管理。延时班每班配备一教一保，当天有2名行政值班人员及安保人员参与管理，确保了各项安全。延时内容根据幼儿年龄特点与兴趣需求精心设计，围绕五大领域开展了创意美术、音乐游戏、绘本阅读等特色服务活动，充分满足了幼儿全面发展的需要，得到了家长的一致好评。

    6.各项活动开展情况

    （1）幼儿活动。结合园所文化特色及节日节气、社会实践等方面，积极开展系列主题活动与节气实践活动约28次。如：“亲近自然  拥抱春天”小班春日实践活动、“童行文庙  寻街访古”中班社会实践活动、“探秘科技馆  点燃科学梦”大班社会实践活动、“点亮雷锋之星  共筑温暖童梦”学雷锋月活动、“童心祭英烈  红魂润幼苗”清明节祭扫烈士墓活动、“春风四月暖  阅读正当时”第五届阅读月活动、“春种一粒粟  秋收万颗子”春耕节活动、“巧手自理  快乐自立”幼儿自理能力大赛、“快乐游园  童趣无限”双节游园活动、“半日有约  成长有迹”家长半日开放活动、“探秘小学  衔接成长”幼小衔接半日体验活动、“国风古礼  雅韵童年”大班毕业典礼活动、“萌宝探园  快乐无限”新生半日体验活动、二十四节气实践活动。还有三八节、植树节、劳动节、母亲节、父亲节等均开展了丰富多彩的活动。

    本学期积极开展了各年级家长半日开放活动，从半日活动组织、自主游戏开展、集体活动展示、专题讲座分享等方面向家长宣传科学保教理念，促进了家园共育的深入开展，为教师专业发展提供了有力支持。

    各项活动的开展得到了家长、社会的好评和称赞，在县融媒组织的《我是小红专》栏目中，我园选送内容参与三期专题播放，获得良好反响。安全护学岗在省市电视台播报、双节游园活动在霍山县电视台宣传报道，提升了园所的社会知名度。

    （2）教师活动。幼儿园保持和谐上进的园风和浓厚的学习氛围，各项活动均有教师积极踊跃参与，如党员志愿服务、培训学习交流活动、学前教育宣传月活动、各类教育教学比赛等，在六安市“安吉游戏”实践经验交流活动中，汪学勤老师分享的班本游戏案例《瓜趣横生》，赢得了同仁们的高度好评，促进了专业交流与发展。

    7.财务管理

    （1）幼儿园实行收费项目、标准公示制度及财务公示制度。每月财务收支情况、大型支出均在财务公示栏公示，接受教职工、幼儿家长及社会的监督；坚持规范的财务审批手续、园长审批制度，严把票据报销关；实行民主理财，每月的支出票据均通过学校理财小组成员审核通过后，方可到上级财务结算部门报支。大型支出等需要通过理财小组讨论确定，如：本学期有六一活动、毕业典礼等活动费用等，都是讨论确定后再申请，用合理规范的采购方式按程序进行，待验收小组验收合格后才能开票，完成报支手续。

    （2）食堂收支管理严格按照《霍山县中小学（幼儿园）食堂财务管理制度》（试行）中的要求，所有支出以食堂日常服务活动所需的各项直接支出为准，与食堂无关的一律不得支出，食材费用不得少于70%，劳务派遣费用不得超过20%，其他水电、低消耗品等控制在10%。

    8.本期成绩

    1.学校

    我园成功承办六安市幼儿园优质课评选暨“安吉游戏”实践经验观摩交流活动，充分发挥了试点园、联盟体牵头园的辐射与引领作用。根据教育局文件精神，在“生态东幼 娃娃乐园”办园目标引领下，重新规划《基于自然环境的校园文化提升行动方案》，并成功申报教育部第一批“生态友好幼儿园”项目试点园，为园所发展注入新动力。

    2.教师

    为推动教育高质发展，我园吴娟娟老师经综合评审，加入霍山县教育教学学科专家团队，并在全县幼儿园教师全员培训活动中作专题讲座，积极助力教师成长。我园教师还积极参与各级各类比赛，其中党是阳光我是苗参赛作品9件，教师教育教学信息化大赛报送作品2件，优秀六项电教学术作品6件，“笔墨中国”汉字书写大赛1件，教育教学论文评选5件，家教论文4件，“三字一画”教学基本功比赛2件，其中余银银与汪学勤两位老师在参加霍山县优质课评选活动中分别获得城关教研片二等奖及霍山县一等奖佳绩，彰显了我园教师的专业实力与风采。

    3.学生

    本学期，我园多名幼儿参与了县融媒组织的《我是小红专》栏目的专题拍摄，获得了良好反响，不仅锻炼了幼儿各方面的能力，还提升了园所的社会知名度。

    二、存在的问题

    本学期我园圆满完成了各方面的工作，也取得了可喜的成绩。通过对各方面工作的总结反思，仍有需要提升的地方。      

    1.生育率走低、适龄幼儿减少，幼儿园面临生源不足的问题。

    2.教师专业发展不均衡，需进一步提升教育反思与实践创新能力。

    三、2025年下半年工作计划

    1.重视意识形态工作，抓好党风廉政建设，在“党徽耀东幼 耕读润童心”党建品牌引领下，创新支部活动形式，丰富党员学习方式，保持支部的健康活力和战斗力。

    2.落实2025年暑期校园改扩建项目。（1）二楼音乐室改造成会议室、党员活动室，丰富党建文化。（2）围绕“播下一生幸福的种子”及二十四节气实践对大厅及楼梯文化进行环境创设与改造。（3）改造三楼游戏室玻璃幕墙、维修吊顶，用作资料室、舞蹈室、游戏活动室。（4）幼儿园主体建筑外墙安全维修。（5）二楼、三楼洗碗间的改造。（6）一、二、三楼活动室外墙重新粉刷。（7）活动室内配餐处护墙板的增加及盥洗间墙砖更换。

    3.提高服务意识，厚植园本特色，优化招生方案，创新招生形式，提高幼儿入园率。

    4.加强校园文化建设，突出党建引领、彰显园本特色。

    5.提高办园条件，确保优质发展和安全。申请采购党建活动室配套会议桌椅，改造活动室室内环境、更新消毒设施，改造幼儿园整体水路和食堂水电气；根据户外游戏开展的实际需要，对个别游戏场地适时进行调整，增添水龙头、增加常用辅助材料的收纳等。

    6.结合市级课题《信息技术环境下幼儿表达表征及教师支持策略的实践研究》，不断拓展、丰富教研形式，关注、聚焦实际问题，从实践中发现问题、切入内核，不断提高教师专业素养和教育教学能力。

    7.坚持“安全第一，预防为主”的指导方针，持续做好防溺水、交通安全、心理健康等1530安全教育和校园安全管理工作。

    8.严格食堂管理，进一步规范日管控、周排查、月调度工作，确保幼儿膳食的营养均衡与食品安全。

回望来时路，追光而行收获满满；展望新征程，蓄势待发未来可期。今后，我园将继续严格规范办园行为，依法依规，遵循幼教工作规律，砥砺奋进，开拓创新，努力办人民满意的幼儿教育。