霍山县衡山镇城关中心学校请假制度（教师管理）

    为加强学校管理，严肃工作纪律，压实岗位责任制，保障学校的教学秩序正常开展，提高教育教学质量，参照上级有关规定，根据我校实际制定本制度。

第一条 考勤对象

学校全体教师。

第二条 总体要求

服从管理，坚持坐班，积极出勤。

第三条 考勤内容

考勤分为公假、事假、病假、孝亲假、迟到、早退、旷工、旷课、缺会、值班、值日等情况。

第四条 请假权限

请假两天（含两天，下同）向教务处请假，三天到七天向校长请假，七天到一个月向书记请假，请假一个月以上向教育局报批。

第五条 请假程序和课程安排

事先书面请假原则，紧急情况先电话向校长请假，报办公室报备，后补书面请假条。假条需校长签字确认后交办公室存档，向教育局请假的需相关领导签字确认后交复印件给办公室存档。

所有请假均以请假条为准，请假条要写清楚请假原因和课程安排（含班主任工作）。两天内请假课程自行安排（特殊急事例外），报教务处备存。三天-二周，课程由教务处负责调整，代课费用纳入绩效考核，二周以上课程由个人负责找有资质教师临时代课。因公出差，提倡自行安排好课程，如果教务处安排的课程，代课费用由绩效工资筹集。

第六条 考勤规定

学校实行一天两签到。签到时间要求，根据执行作息时间当日第一课上课时间的前80分钟。第一课上课时间后签到定为迟到，当日最后一节课下课时间前离校定为早退。

第七条 补充说明

1.女教师产假复工后第一个学期可以迟来早走（工作任务必须按时完成），但例会和教研活动必须参加。

2.教师自行安排代课，教务处不记代课教师代课费，代课教师要认真上课，承担教育教学和安全管理等责任。

3.若教师因不按时请假而造成无人上课、无人完成工作，或值班领导查岗后才请假，均按旷课（旷工）处理。

4.学校的重大活动原则上任何人不准请假，如确需请假，须经活动牵头人同意报校长批准。

5.考核结果由办公室负责汇总公示，并计入综合量化考评，作为评优和绩效考核的依据之一。（一学期合计旷工、旷课1次，迟到、早退、缺会合计15次，请假天数累计30天及以上的取消评先评优资格）。

本规定由校办公室负责解释，未尽事宜，依据上级文件执行。本规定自2024年9月6日开始执行。