【工作总结】佛子岭镇2022年政务公开工作总结

佛子岭镇2022年政务公开工作总结

2022年以来，霍山县佛子岭镇把政务公开作为促进党风廉政建设的一项重要内容来抓，认真贯彻落实上级关于政务公开工作的文件和会议精神，围绕着为群众办好事办实事，认真建立政务公开制度，收到了一定的工作成效。下面就我镇政务公开基本情况及做法总结如下∶

一、基本做法

（一）加强领导，完善政务公开机制

佛子岭镇着眼于建立政务公开长效机制，使政务公开常态长效。一是加强和完善领导机制。成立了政务信息公开领导小组，由镇党委书记为组长，镇长任常务副组长，镇领导班子为副组长，二级机构负责人为组员的政务公开工作领导组，做到领导、机构、人员“三到位”。同时，强化“一把手挂帅，分管领导具体抓，责任到部门、站、所，落实到人头”的工作机制，形成纵到底、横到边、上下联动、整体推进的工作体系。二是建立健全各项制度。通过建立健全政务公开审议、备案和监督等制度，促进政务公开工作进一步制度化、规范化。

（二）严把公开信息质量关，提高政务公开质量

一是公开内容更加充实。对政务公开的范围、内容、形式、制度等作了进一步的明确。按照组织健全、制度严密、标准统一、运作规范的要求，做好公开内容存档备查工作。二是公开时间更加及时。针对公开内容的不同情况，确定公开时间，做到常规性工作定期公开，临时性工作随时公开，固定性工作长期公开。三是公开重点更加突出。坚持把群众最关心、最需要了解的事项公开作为政务公开的重点，加大推行政务公开的力度。截至2022年底，佛子岭镇政府本级栏目主动公开信息1310条，“两化”领域公开4092条。

（三）运用载体，完善政务公开形式

在进一步坚持和完善政府网站政务公开这一公开形式的基础上，按照便利、实用、有效的原则，认真创新政务公开的新载体、新形式，使政务公开的形式呈现灵活多样。通过微信公众号、媒体网站等形式，推进政务公开，内容涵盖各项政务信息资源。

（四）强化监督，确保政务信息公开落到实处

在狠抓内部制约机制的同时，重点抓好外部监督制约机制的完善，建立健全长效管理机制，形成用制度规范行为、按制度办事、靠制度管人的机制。一是强化督查制度。将政务公开工作与党风廉政建设、作风建设综合进行检查、考评，严把公开内容和项目关。二是推行定期通报制度。定期通报近期各部门的重要工作、重大事项、重大决策，努力做到政府和公共资源配置等重大事项都公开进行，规范运作。

二、存在问题

2022年，我镇政务公开工作取得阶段性成绩，但仍存在一些困难和不足，主要表现在：一是相关部门对推进政务公开工作重视不足，未能积极提供信息公开资料，给政务公开推进工作带来很多阻碍；二是信息公开数量能达到要求，质量有待提高。

接下来，佛子岭镇将持续把政务公开与党风政风建设有机结合，继续优化公共服务，细化各项信息公开，使政务公开工作得到进一步优化。