霍山县人社局问题清单 | |||||
一级指标 | 二级指标 | 测评指标与考察点 | 问题明细 | 整改情况 | |
政策法规 | 部门文件 | 1、规范性文件的全面性;2、规范格式,例如正文字体、下载版本、发布WORD和PDF下载版本、文号、标注成文日期和发文时间、标明有效性、关键字、标明政策咨询渠道机关和电话、关联解读(18年以后);3、规范性文件不得与上级文件、其他文件混杂。更新及时、齐全;2.其他文件不得与规范性文件、上级文件混杂;3公开去公章版本。 | 未公开2024年其他文件 | 2024年人社局除通知通报外无其他文件 | |
规范性文件立改废 | 考察点:公开最新的规范性文件清理结果(包括清理通知、清理结果公布通知及所附的规范性文件清理后继续有效、失效、废止文件目录);包含本部门或者本部门代市政府起草;按季度发布规范性文件备案信息(做好信息整合,说明信息栏目下只允许存在一条),按照季度折算分值。 | 栏目下情况说明未整合 | 已整改 | ||
重大决策预公开 | 1.征集意见全面,规范性文件落实100%向公众征求意见。考察本年度,确实无相关信息,考察上年度或者有信息的年度。2.采用网上意见征集,需链接在政府门户网“意见征集库”公开本单位意见征集的,2022年开始未进入意见征集库征求意见的,不算为意见征集。3.采用座谈会等线下形式开展意见征集的,要含有图片、会议报道、参会人员信息、参会人员建议等内容;4.征求意见低于30天且无特殊情况说明的、未配套起草说明、起草说明不够标准或者简单列举标题的按比例扣分;5.相对于意见征集的主题数量,意见采纳情况未在征集结束的30日内或者文件出台之前及时汇总的,按比例扣分;2021年至今未征求意见的,不得分。 | 未公开2024年意见征集信息,栏目下仅公开情况说明; 未公开2024年意见反馈信息,栏目下仅公开情况说明; 建议及时公开2024年面向公众的意见征集信息,包括决策草案、决策依据、意见征集时间(面向公众意见征集时间不少于30日)、反馈渠道(信件、电话、邮箱)、文件起草说明 |
2024年暂无意见征集信息 | ||
决策部署落实情况 | 考察点:重大决策、重要政策、政府工作报告、本部门年度重点工作任务的①任务分解、②执行和③落实情况等信息(按月或者季度公开)。 | 2024年本部门年度重点工作任务分解信息公开不规范,责任分工未具体到本部门责任人/责任单位 | 已整改 | ||
财政专项资金 | 考察点:①财政专项资金管理和使用情况。(依据财政局本级财政资金清单考核相关部门,无相关财政专项资金的单位80%得分率。) | 本部门2024年无财政专项资金 | 已整改 | ||
行政执法公示 | 考察点:公开行政执法①职责、②执法依据、③执法程序、④监督途径和⑤执法结果等信息。 | 建议及时公开2024年第二季度行政执法结果信息 | 已整改 | ||
招标采购 | 考察点:1.公开年度财政安排的本部门的招标采购预算或本部门编制并经法定程序审定的年度工程建设预算;2.标题规范;3.公开招标公示、中标、成交公示、合同、合同履约或合同变更情况;4.仅有政府采购的(含分散或者集中),仅需公开合同及和同履约情况。(本年度无招标采购或未发生采购项目且有说明的,参照成交公示、采购合同得分率评分或参照监督保障整体得分率得分)。 | 本部门2024年无招标采购信息,参照监督保障得分率得分 | 2024年暂无招标采购信息 | ||
政策解读 | 上级政策 解读 |
考察点:转发国家和省、市、县(市、区)等上级机关或者专家、学者关于法律法规规章及上级重要政策措施的解读。 | 2024年上级政策解读信息公开较少 | 已整改 | |
负责人 解读 |
考察点:部门负责人(不要求主要负责人)通过报刊或电视或网络记者采访或采取新闻发布、在线访谈就相关政策进行解读。 | “霍山县人社局党组成员汪涛主持召开推进民生实事新闻发布会”未针对2024年部门政策进行解读; 建议公开2024年部门负责人通过参加新闻发布会、通过发表署名文章或接受媒体采访等形式就本部门相关政策进行解读的信息 |
已整改 | ||
其他解读 | 考察点:1.解读内容和解读形式各占一半。内容考核:1.解读与文件发布时间间隔3个工作日内、解读与文件关联;2.解读内容不得与原文大量重复、过于简单以及以起草说明代替;3.深入解读①制定背景和依据、②制定意义和总体考虑③研判和起草过程、④工作目标、⑤主要内容、⑥创新举措和⑦保障措施和下一步工作考虑等实质性内容。形式考核:采用简明问答、图片图表、音频视频、卡通动漫等群众喜闻乐见的展现形式。1.所发规范性文件都未采用非文字性解读的不得分;2.同一规范性文件非文字性解读形式不得低于2种。加分:采用视频解读的、法律顾问解读的予以加分 | 未公开2024年针对本部门政策文件进行的解读; 2024年仅公开新闻发布会解读,建议公开围绕制定背景和依据、制定意义和总体考虑、研判和起草过程、工作目标、主要内容、创新举措、保障措施和下一步工作考虑等要素进行的文字解读及音频视频、卡通动漫等群众喜闻乐见的形式的解读信息 |
已整改 | ||
监督保障 | 考察点:政务公开工作日常工作推进、调度情况;专题培训会议、整改报告、政务公开工作总结。 | 未公开2024年政务公开工作推进、调度情况; 未公开2024年专题培训会议信息; 建议及时公开2024年第二季度整改报告 |
已整改 |